8月4日上午9时，在楚雄石油公司六楼会议室，机关第二党支部27名党员在认真履行职责，开展党员量化考核互评，有效推进党员“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”教育活动引向深入。

此次党员量化考核互评是根据《云南石油分公司党委党员量化考核实施细则》开展，也是新修订党员考核办法后的首次评比考核，旨在建立科学完善的党员考核评价体系，切实加强党员队伍管理，强化党员目标责任意识，充分发挥党员先锋模范作用，促进党员在各自工作岗位上立足本质工作，建功立业。 党员量化考核主要从德、能、勤、绩四个方面，采取定性和定量相结合的方式，实行党员互平和党支部考核相结合，每半年进行一次量化考核。党员量化开展以来，该支部党员学思想政治和业务知识热情得到了高涨、机关作风得到转变，服务基层意识得到提高，党员的先锋模范作用得到了体现。 （图文/尹嘉萌）